7) сообщать уполномоченному органу по финансовому мониторингу сведения о нарушении бухгалтерскими организациями и профессиональными бухгалтерами, осуществляющими предпринимательскую деятельность в сфере бухгалтерского учета, являющимися ее членами, Закона Республики Казахстан «О противодействии легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма».».
Данное дополнение вводится в действие по истечении шести месяцев после дня его первого официального опубликования Закона РК «О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты Республики Казахстан по вопросам противодействия легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма» от 10.06.14 г. № 206-V - с 15.12.14 г.
Внесены изменения в Правила утверждения нормативных технических потерь, технических и технологических норм расхода сырья, материалов, топлива, энергии субъектов естественных монополий, утвержденные приказом исполняющего обязанности Председателя Агентства РК по регулированию естественных монополий от 17.09.13 г. № 283-ОД.
Согласно изменениям в новой редакции изложены пункт 5 и пункт 14:
«5. К заявке на утверждение нормативных технических потерь, технических и технологических норм расхода сырья, материалов, топлива, энергии прилагаются:
1) предлагаемый уровень нормативных технических потерь;
2) предлагаемые уровни технических и технологических норм расхода сырья, материалов, топлива, энергии;
3) обоснование представленных нормативных технических потерь, технических и технологических норм расхода сырья, материалов, топлива, энергии (соответствующие расчеты нормативных технических потерь, технических и технологических норм расхода сырья, материалов, топлива, энергии);
4) сводная таблица, включающая в себя:
для нормативных технических потерь - предлагаемый уровень нормативных технических потерь, утвержденные нормативные технические потери и фактические величины потерь за текущий период и предыдущие два и более лет, предшествующие дате подачи заявки;
для технических и технологических норм расхода сырья, материалов, топлива, энергии - предлагаемый уровень технических и технологических норм расхода сырья, материалов, топлива, энергии, утвержденные технические и технологические нормы расхода сырья, материалов, топлива, энергии и фактические величины расхода сырья, материалов, топлива, энергии за текущий период и предыдущие два и более лет, предшествующие дате подачи заявки;
5) пояснительные записки о необходимости утверждения нормативных технических потерь, технических и технологических норм расхода сырья, материалов, топлива, энергии и планы мероприятий по ликвидации сверхнормативных (при наличии) и снижению нормативных технических потерь, предусматривающие величину и сроки.»;
«14. Субъект представляет заявки на утверждение нормативных технических потерь, технических и технологических норм расхода сырья, материалов, топлива, энергии на следующие периоды:
по нормативным техническим потерям - на пять и более лет;
по техническим и технологическим нормам расхода сырья, материалов, топлива, энергии - на пять и более лет.
При утверждении Субъекту предельного уровня тарифа (цены, ставки сбора) сроки действия нормативных технических потерь, технических и технологических норм расхода сырья, материалов, топлива, энергии определяются исходя из периода реализации инвестиционных программ и (или) инвестиционных проектов.»;
А также внесены изменения в Приложение к Правилам утверждения нормативных технических потерь, технических и технологических норм расхода сырья, материалов, топлива, энергии субъектов естественных монополий (в Пояснении по заполнению формы, предназначенной для сбора административных данных).
См. приказ Министра национальной экономики РК от 30.12.14 г. № 192 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования - с 12.04.15 г.).
Изменена форма акта выполненных работ. Форма дополнена реквизитами, позволяющими наиболее точно определить дату признания в учете доходов и расходов субъектов.
В частности, табличная часть формы дополнена новой графой «Дата выполнения работ, оказания услуг». Данная графа заполняется в случае, если даты выполненных работ (оказанных услуг) приходятся на различные периоды и если даты выполнения работ (оказания услуг) и даты подписания (принятия) работ (услуг) различны.
Также в новой форме добавлена строка «Дата подписания (принятия) работ(услуг)________________» и исключена графа «Отчетный период».
См. приказ Министра финансов РК от 27.10.14 г. № 458 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней со дня первого официального опубликования - с 22.12.14 г.).
Утверждены Правила повышения квалификации профессиональных бухгалтеров приказом Заместителя Премьер-Министра РК - Министра финансов РК от 25.06.14 г. № 290 (приказ вводится в действие с 20.11.14 г.).
Правила разработаны в соответствии с подпунктом 3) пункта 5 статьи 21 Закона Республики Казахстан от 28 февраля 2007 года «О бухгалтерском учете и финансовой отчетности» и определяют порядок повышения квалификации профессиональных бухгалтеров.
Для повышения квалификации профессиональных бухгалтеров устанавливается трехлетний период, в течение которого необходимо набрать 120 часов обучения. Трехлетний период начинается с года, следующего за годом получения сертификата профессионального бухгалтера. В трехлетний период не включается перерыв в стаже работы профессионального бухгалтера в бухгалтерской, экономической, финансовой, аудиторской, контрольно-ревизионной сферах или в области научно-преподавательской деятельности по бухгалтерскому учету и аудиту, а также отпуск без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста.
Повышение квалификации профессиональных бухгалтеров осуществляется в целях развития и углубления профессиональных знаний и навыков, необходимых для выполнения ими своих функций в качестве профессионального бухгалтера.
Основными принципами повышения квалификации профессиональных бухгалтеров являются системность, непрерывность, преемственность обучения в сочетании с самообразованием. При этом системность - это усвоение знаний в определенном порядке, системе; непрерывность - это постоянное профессиональное развитие; преемственность - это взаимосвязь с прошедшим, настоящим и будущим в процессе обучения.
Внесено изменение в квалификационные требования, предъявляемые к профессиональным бухгалтерам, утвержденные приказом Министра финансов РК от 13.12.07 г. № 455 в соответствии с приказом Заместителя Премьер-Министра РК - Министра финансов РК от 25.06.14 г. № 289 (вводится в действие с 20.11.14 г.).
Из квалификационных требований исключен пункт 4, согласно которому профессиональные бухгалтеры каждые 2 года проходят курсы повышения квалификации в аккредитованных организациях по профессиональной сертификации бухгалтеров.
Пенсии, пособия, социальное страхование, обеспечение
Утверждены нормы минимального жизнеобеспечения населения, находящегося в зоне чрезвычайной ситуации постановлением Правительства РК от 31.12.14 г. № 1423 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования - с 26.01.15 г.).
Утверждена на 2015 год предельная величина процентной ставки комиссионного вознаграждения, получаемого от активов акционерного общества «Государственный фонд социального страхования», не более 0,45% от размера активов, поступивших на счет фонда.
См. постановление Правительства РК от 19.12.14 г. № 1326 (вводится в действие с 01.01.15 г.).
Утверждены Правила выплат пожизненного ежемесячного материального обеспечения спортсменам и тренерам за счет средств республиканского бюджета и установлены размеры выплат пожизненного ежемесячного материального обеспечения спортсменам и тренерам постановлением Правительства РК от 19.12.14 г. № 1324 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования - с 10.01.15 г.).
Внесены изменения в части доходов, освобождаемых от обложения социальными отчислениями, ОПВ и ОППВ:
в постановление Правительства РК от 21.06.04 г. № 683 «Об утверждении Правил исчисления и перечисления социальных отчислений»;
в постановление Правительства РК от 18.10.13 г. № 1116 «Об утверждении Правил и сроков исчисления, удержания (начисления) и перечисления обязательных пенсионных взносов, обязательных профессиональных пенсионных взносов в единый накопительный пенсионный фонд»;
в постановление Правительства РК от 26.03.14 г. № 255 «Об утверждении Правил осуществления обязательных профессиональных пенсионных взносов».
См. постановление Правительства РК от 12.12.14 г. № 1310 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования - с 03.01.15 г.).
С 01.01.15 г. повышаются размеры пенсионных выплат из уполномоченной организации, назначенных до 01.01.15 г., всем получателям пенсионных выплат, в том числе получателям пенсионных выплат за выслугу лет военнослужащим, сотрудникам специальных государственных и правоохранительных органов, государственной фельдъегерской службы, которым присвоены специальные звания, классные чины, установлены квалификационные классы, а также лицам, права которых иметь специальные звания, классные чины и носить форменную одежду упразднены с 01.01.12 г., на 9% от размера получаемых пенсионных выплат.
См. постановление Правительства РК от 12.12.14 г. № 1309 (вводится в действие с 01.01.15 г.).
С 1 января 2015 года повышаются назначенные размеры социальных выплат из Государственного фонда социального страхования на случаи утраты трудоспособности и потери кормильца лицам, являющимся получателями социальных выплат на 1 января 2015 года, на 7%.
См. постановление Правительства РК от 12.12.14 г. № 1308 (вводится в действие с 01.01.15 г.).
Утверждены:
Правила обеспечения жилищем, выплаты компенсации за наем (аренду) жилища сотрудникам органов внутренних дел;
категории должностей сотрудников органов внутренних дел, имеющих право на получение компенсации за наем (аренду) жилища.
См. постановление Правительства РК от 19.11.14 г. № 1209 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования - с 03.12.14 г.).
Утверждены Правила субсидирования ОПВ получателям социальных выплат на случай потери дохода в связи с уходом за ребенком по достижении им возраста одного года из ГФСС приказом Министра здравоохранения и социального развития РК от 18.12.14 г. № 330 (вводится в действие с 01.01.15 г.).
В целях установления критерия оказания социальной помощи малообеспеченным гражданам РК для определения размера адресной социальной помощи в соответствии с пунктом 4 Правил определения черты бедности, утвержденных постановлением Правительства Республики Казахстан от 8 апреля 2000 года № 537, определена черта бедности на 1 квартал 2015 года по РК в размере 40% от прожиточного минимума, рассчитанного за истекший квартал Министерством национальной экономики РК.
См. приказ Министра здравоохранения и социального развития РК от 15.12.14 г. № 326 (вводится в действие с 01.01.15 г.).
Внесены изменения и дополнения в Правила исчисления ежемесячных выплат гражданам РК после завершения периода капитализации платежей по возмещению вреда, причиненного жизни или здоровью работников юридическими лицами, ликвидированными вследствие банкротства, утвержденные приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 04.05.12 г. № 168-ө-м, в соответствии с приказом Министра здравоохранения и социального развития РК от 11.12.14 г. № 310 (вводится в действие с 01.01.15 г.).
Утверждены Правила обмена информацией единого накопительного пенсионного фонда с уполномоченной организацией об индивидуальных пенсионных счетах вкладчиков (получателей) приказом Министра здравоохранения и социального развития РК от 29.10.14 г. № 202 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования - с 20.12.14 г.).
Внесены изменения и дополнения в постановление акимата Мангистауской области от 28 марта 2014 года № 57 «Об утверждении регламента государственной услуги «Предоставление мер социальной поддержки специалистам здравоохранения, образования, социального обеспечения, культуры, спорта и ветеринарии, прибывшим для работы и проживания в сельские населенные пункты» и в сам регламент постановлением акимата Мангистауской области от 30.10.14 г. № 267 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования - с 23.12.14 г.).
Предоставлена в 2015 году специалистам в области здравоохранения, образования, социального обеспечения, культуры, спорта и агропромышленного комплекса, прибывшим для работы и проживания в сельские населенные пункты города Павлодара мера социальной поддержки - подъемное пособие в сумме, равной семидесятикратному МРП согласно решению маслихата города Павлодара Павлодарской области от 24.12.14 г. № 353/48 (вводится в действие по истечении 10 (десять) календарных дней после дня его первого официального опубликования - с 21.01.15 г.).
Внесено изменение в решение внеочередной ХХІ-й сессии маслихата города Алматы V-го созыва от 28.11.13 г. № 183 «Об установлении размеров социальной помощи и определении перечня отдельных категорий нуждающихся граждан» решением маслихата города Алматы от 10.12.14 г. № 290 (вводится в действие с 01.01.15 г.).
Согласно данному изменению оциальная помощь назначается ежегодно, с выплатой раз в полугодие в размере 6 МРП следующим категориям граждан, имеющим среднедушевой доход, не превышающий величину 3 прожиточных минимумов:
1) пенсионерам, достигшим пенсионного возраста, не получающим специальное государственное пособие;
2) получателям государственных социальных пособий по возрасту, не получающим специальное государственное пособие;
3) инвалидам первой группы, страдающим хронической почечной недостаточностью;
4) лицам, награжденным орденами и медалями бывшего Союза Советских Социалистических Республик за самоотверженный труд и безупречную воинскую службу в тылу в годы Великой Отечественной войны, а также лицам, проработавшим (прослужившим) не менее шести месяцев с 22 июня 1941 года по 9 мая 1945 года, и не награжденным орденами и медалями бывшего Союза Советских Социалистических Республик за самоотверженный труд и безупречную воинскую службу в тылу в годы Великой Отечественной войны, получающим специальное государственное пособие по данной категории.
Утверждены Правила оказания социальной помощи, установления размеров и определения перечня отдельных категорий нуждающихся граждан города Талдыкорган согласно приложению к решению Талдыкорганского городского маслихата Алматинской области от 17.09.14 г. № 260 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования - с 08.12.14 г.).
Трудовая деятельность, занятость населения
Внесены изменения в постановление Правительства РК от 15.04.08 г. № 339 «Об утверждении лимитов штатной численности министерств и иных центральных исполнительных органов с учетом численности их территориальных органов и подведомственных им государственных учреждений» постановлением Правительства РК от 31.12.14 г. № 1445 (вводится в действие с 01.01.15 г.).
Изменены перечень и реестр должностей гражданских служащих (за исключением квалифицированных рабочих) по категориям системы оплаты труда гражданских служащих, работников организаций, содержащихся за счет средств государственного бюджета, работников казенных предприятий постановлением Правительства РК от 31.12.14 г. № 1427 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования - с 26.01.15 г.).
Указанный перечень излагается в следующей редакции:
Специалисты (главные, старшие), в том числе: учителя и врачи всех специальностей, агроном, агрохимик, администратор, аккомпаниатор, акушерка, актер, артист, археограф, архивист, архитектор, ассистент (помощник) специалиста, ассистент режиссера, бактериолог карантинной лаборатории, балетмейстер, библиограф, библиотекарь, биохимик (в том числе ветеринарной лаборатории), бухгалтер, вирусолог карантинной лаборатории, ветеринарный врач, ветеринарный фельдшер, вожатый, воспитатель, гельминтолог (в том числе карантинной лаборатории), геодезист, герболог (в том числе карантинной лаборатории), гидрогеолог, гидротехник, диетическая сестра, дирижер, диспетчер авиационных и автомобильных перевозок, диспетчер по флоту, звукорежиссер, зоотехник, зубной врач, зубной техник, инспектор, инженер всех специальностей (в том числе геоинформационного обеспечения, геологического изучения недр), инструктор, искусствовед, ихтиолог, ихтопатолог (в том числе ветеринарной лаборатории), капитан, кинорежиссер, кинооператор, командир, конструктор, консультант (в том числе по социальной работе), концертмейстер, корректор, культорганизатор, корреспондент, лаборант, лесничий, мастер, медицинская сестра, медицинский статистик, медицинский лаборант, менеджер здравоохранения, менеджер, методист, механик, миколог (в том числе ветеринарной лаборатории), микробиолог (в том числе ветеринарной лаборатории), музыкальный руководитель, музыковед, оператор-постановщик, оператор пульта управления киновидеопроекционной аппаратуры, оптикометрист, оптик-офтальмолог, охотовед, палеограф, паразитолог (в том числе ветеринарной лаборатории), переводчик, помощник режиссера, помощник руководителя (в том числе ВУЗа, НИИ, национального научно-практического центра), преподаватель, провизор, программист, проектировщик, продюсер, производитель работ (прораб), психолог, радиолог (в том числе ветеринарной лаборатории), редактор, режиссер, режиссер-постановщик, репетитор, рентгенолаборант, референт, руководитель кружка, рыбовод, селекционер, серолог (в том числе ветеринарной лаборатории), солист, социолог, социальный работник по оценке и определению потребности в специальных социальных услугах, социальный работник по уходу, спасатель, специалист по социальной работе, специализированная медицинская сестра, специалист по воинскому учету и бронированию, стажер-исследователь, статистик, технолог, техники всех наименований, токсиколог ветеринарной лаборатории, тренер, химик-аналитик, хореограф, хормейстер, хранитель (в том числе фондов в музеях), художники всех наименований, художник-конструктор (дизайнер), фармацевт, фельдшер (-лаборант), фитопатолог (в том числе карантинной лаборатории), шкипер, штурман, эколог, экономист, энергетик, экскурсовод, электроник, энтомолог карантинной лаборатории, эпизоотолог (в том числе ветеринарной лаборатории), юрисконсульт.»;
Согласно изменениям в категории «G-10» реестра постановления Правительства Республики Казахстан от 29 декабря 2007 года № 1400 «О системе оплаты труда гражданских служащих, работников организаций, содержащихся за счет средств государственного бюджета, работников казенных предприятий», абзац первый имеет следующую редакцию:
«Специалист высшего уровня квалификации: агроном, агрохимик, аккомпаниатор, актер, артист, археограф, архивист, архитектор, бактериолог карантинной лаборатории, балетмейстер, библиограф, библиотекарь, биолог, биохимик, бухгалтер, вирусолог карантинной лаборатории, ветеринарный врач, вожатый, воспитатель, гельминтолог, геодезист, герболог, гидрогеолог, гидротехник, дирижер, диспетчер авиационных и автомобильных перевозок, звукорежиссер, зоолог, зоотехник, инженер всех специальностей, инспектор, инструктор, искусствовед, ихтиолог, ихтопатолог, капитан, кинорежиссер, командир, конструктор, консультант по социальной работе, концертмейстер, корреспондент, культорганизатор, лаборант, лесничий, летчик-наблюдатель, логопед, мастер, медицинская сестра, менеджер, методист, механик, миколог, микробиолог, музыкальный руководитель, музыковед, оператор-постановщик, охотовед, палеограф, паразитолог, переводчик, помощник режиссера, провизор (фармацевт), продюсер, производитель работ (прораб), психолог, радиолог, редактор, режиссер, режиссер-постановщик, репетитор, референт, рыбовод, селекционер, серолог, солист, социолог, социальный работник по оценке и определению потребности в специальных социальных услугах, социальный работник по уходу, социальный педагог, спасатель, специалист по социальной работе, специалист по воинскому учету и бронированию, специалист центра занятости, специалист по выплате пенсий и пособий, стажер-исследователь, статистик, технолог, токсиколог ветеринарной лаборатории, тренер, химик-аналитик, хореограф, хормейстер, хранитель фондов в музеях, художники всех наименований, художник-конструктор (дизайнер), фитопатолог, штурман, эколог, экономист, экскурсовод, электроник, энтомолог карантинной лаборатории, эпидемиолог, эпизоотолог, юрисконсульт».
Денонсировано Соглашение между Правительством РК и Правительством Монголии о сотрудничестве по вопросам привлечения на работу граждан Монголии и РК по трудовому договору, совершенное 02.12.94 г. в Алматы постановлением Правительства РК от 31.12.14 г. № 1422 (вводится в действие со дня его подписания - с 31.12.14 г.).
Внесены изменения и дополнения по вопросам штатной численности местных исполнительных органов:
в постановление Правительства РК от 15.12.04 г. № 1324 «О некоторых вопросах утверждения лимитов штатной численности местных исполнительных органов»;
в постановление Правительства РК от 15.04.08 г. № 339 «Об утверждении лимитов штатной численности министерств и иных центральных исполнительных органов с учетом численности их территориальных органов и подведомственных им государственных учреждений»;
в постановление Правительства РК от 18.06.13 г. № 608 «Об утверждении базовой структуры местного государственного управления Республики Казахстан и признании утратившими силу некоторых решений Правительства Республики Казахстан».
См. постановление Правительства РК от 29.12.14 г. № 1397 (вводится в действие с 01.01.15 г.).
Внесено дополнение в постановление Правительства РК от 24.02.14 г. № 129 «Об утверждении Правил исчисления выслуги лет военнослужащим, сотрудникам специальных государственных и правоохранительных органов, государственной фельдъегерской службы, а также лицам, права которых иметь воинские или специальные звания, классные чины и носить форменную одежду упразднены с 1 января 2012 года» постановлением Правительства РК от 29.12.14 г. № 139 (вводится в действие с 01.01.15 г.).
Утвержден профессиональный стандарт «Техническая эксплуатация специальных и специализированных автотранспортных средств» приказом и.о. Министра по инвестициям и развитию РК от 26.12.14 г. № 312 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования - c 15.07.15 г.).
Данный стандарт разработан и утвержден в соответствии с пунктом 3 статьи 138-5 Трудового кодекса РК от 15.05.07 г. и предназначен для формирования образовательных программ, в том числе для обучения персонала на предприятиях, для сертификации работников и выпускников образовательных учреждений, для решения широкого круга задач в области управления персоналом.
Установлена квота на привлечение иностранной рабочей силы для осуществления трудовой деятельности на территории РК на 2015 год в размере 0,7 процента к численности экономически активного населения республики.
См. постановление Правительства РК от 24.12.14 г. № 1373 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования - с 11.01.15 г.).
Установлены квоты на привлечение иностранной рабочей силы на 2014 и 2015 годы по приоритетному проекту «Строительство и эксплуатация многофункционального комплекса со встроенными офисными, гостиничными, жилыми, торгово-развлекательными помещениями и паркингом, расположенного по адресу: город Астана, улица Достык, дом 16».
Утверждены прилагаемые условия выдачи разрешений на привлечение иностранной рабочей силы для реализации приоритетного проекта «Строительство и эксплуатация многофункционального комплекса со встроенными офисными, гостиничными, жилыми, торгово-развлекательными помещениями и паркингом, расположенного по адресу: город Астана, улица Достык, дом 16».
См. постановление Правительства РК от 15.12.14 г. № 1317 (вводится в действие со дня его первого официального опубликования - с 27.12.14 г.).
Внесены дополнения в постановление Правительства РК от 06.02.08 г. № 108 «О возмещении государственным служащим расходов на служебные заграничные командировки за счет средств республиканского и местных бюджетов» постановлением Правительства РК от 09.12.14 г. № 1290 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
Внесены изменения:
1) в постановление Правительства РК от 10.07.07 г. № 592 «О мерах по насыщению внутреннего рынка Республики Казахстан плодоовощной продукцией»;
2) в постановление Правительства РК от 21.04.08 г. № 366 «Об утверждении Правил предоставления физическими и юридическими лицами торговых, развлекательных, гостиничных, медицинских и иных услуг на территории столицы»;
3) в постановление Правительства РК от 11.08.09 г. № 1210 «Об утверждении норм расходов горюче-смазочных материалов для государственных органов Республики Казахстан и расходов на содержание автотранспорта».
См. постановление Правительства РК от 09.12.14 г. № 1286 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).
Внесены изменения в лимитах штатной численности министерств и иных центральных исполнительных органов с учетом численности их территориальных органов и подведомственных им государственных учреждений, утвержденных постановлением Правительства РК от 15.04.08 г. № 339, согласно постановлению Правительства РК от 09.12.14 г. № 1285 (вводится в действие со дня его подписания - с 09.12.14 г., за исключением абзаца пятнадцатого пункта 1, который вводится в действие с 01.12.14 г.).
Внесены изменения:
в Правила выплаты единовременных компенсаций в случае гибели (смерти) сотрудника специального государственного органа, установления инвалидности или получения им увечья, утвержденные постановлением Правительства РК от 12.10.12 г. № 1301;
в Правила выплаты единовременной компенсации в случае гибели (смерти) военнослужащего в период прохождения им воинской службы или военнообязанного, призванного на воинские сборы, при установлении ему инвалидности или в случае получения им увечья, связанного с исполнением обязанностей воинской службы, утвержденные постановлением Правительства РК от 27.08.13 г. № 868.
См. постановление Правительства РК от 28.11.14 г. № 1253 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования - с 22.12.14 г.).
Утвержден перечень должностей сотрудников органов внутренних дел, имеющих право при перемещениях и продвижениях по службе на подъемное пособие, возмещение затрат за проезд на транспорте и за перевозку собственного имущества постановлением Правительства РК от 07.11.14 г. № 1179 (вводится в действие по истечении десяти календарных после дня его первого официального опубликования - с 08.12.14 г.).
Утверждена Методика ежегодной оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» Министерства финансов РК приказом Министра финансов РК от 24.12.14 г. № 581 (вводится в действие со дня его государственной регистрации - с 03.02.15 г.).
Данная Методика ежегодной оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б» Министерства финансов РК) разработана на основе Типовой методики ежегодной оценки деятельности административных государственных служащих корпуса «Б», утвержденной приказом и.о. Председателя Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы от 05.06.14 г. № 04-2-4/.
Ежегодная оценка деятельности служащих проводится для определения эффективности и качества их работы по истечении каждого года пребывания на государственной службе, не позднее трех месяцев со дня его наступления, но не ранее шести месяцев со дня занятия данной должности.
Утверждены квалификационные требования и перечень документов, подтверждающих соответствие им, для осуществления охранной деятельности приказом Министра внутренних дел РК от 30.12.14 г. № 959 (вводится в действие по истечении двадцати одного календарного дня после дня его первого официального опубликования - с 24.04.15 г.).
Данные квалификационные требования утверждены в соответствии с подпунктом 1-1) пункта 1 статьи 12 Закона РКазахстан т 16.05.14 г. «О разрешениях и уведомлениях»,
Приложение 4 «Перечень должностей специалистов в области культуры, являющихся гражданскими служащими и работающих в сельской местности» к постановлению акимата Южно-Казахстанской области от 01.12.08 г. 426 изложено в новой редакции согласно приложению 4 к постановлению постановлению акимата Южно-Казахстанской области от 18.12.14 г. № 396 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования. - с 20.01.15 г.).
Определен перечень должностей специалистов в области социального обеспечения, образования, культуры и ветеринарии, являющихся гражданскими служащими и работающих в сельских населенных пунктах города Актобе, постановлением акимата города Актобе Актюбинской области от 15.12.14 г. № 3823 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования - с 14.02.15 г.).
Внесены изменения в постановление Восточно-Казахстанского областного акимата «Об определении перечня должностей специалистов здравоохранения, социального обеспечения, образования, культуры и спорта, которым установлено повышение к должностным окладам за работу в аульной (сельской) местности» от 18.01.08 г. № 421 постановлением Восточно-Казахстанского областного акимата от 15.10.14 г. № 276 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования - с 06.12.14 г.).
Утверждены Правила пожарной безопасности постановлением Правительства РК от 09.10.14 г. № 1077 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования - с 08.12.14 г).
Правила разработаны в соответствии с подпунктом 15) статьи 11 Закона Республики Казахстан от 11 апреля 2014 года «О гражданской защите» и определяют порядок обеспечения пожарной безопасности.
Работники организаций допускаются к работе только после прохождения инструктажа по вопросам пожарной безопасности, а при изменении специфики работы проходят дополнительное обучение по предупреждению и тушению возможных пожаров. Порядок обучения работников организаций и населения мерам пожарной безопасности и требования к содержанию учебных программ по обучению мерам пожарной безопасности устанавливаются уполномоченным органом в сфере гражданской защиты.
Утвержден перечень видов заработной платы и (или) иного дохода, из которых производится удержание алиментов на содержание несовершеннолетних детей приказом Министра юстиции РК от 24.12.14 г. № 372 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования - с 08.02.15 г.)
Утверждены Типовые квалификационные требования к категориям административных государственных должностей корпуса «Б» приказом Председателя Агентства РК по делам государственной службы и противодействию коррупции от 11.12.14 г. № 58 (вводится в действие со дня его первого официального опубликования - с 06.02.15 г.).
Внесены изменения в Требования, предъявляемые к соответствию состояния здоровья лиц для службы в органах внутренних дел, утвержденных прикаом Министра внутренних дел РК от 31.03.10 г. № 132, в соответствии с приказом Министра внутренних дел РК от 10.12.14 г. № 886 (вводится в действие со дня его первого официального опубликования - с 22.01.15 г.).
Утверждены Требования к субъектам финансового мониторинга по подготовке и обучению работников приказом Министра финансов РК от 28.11.14 г. № 533 (вводится в действие с 15.12.14 г.).
Требования разработаны в соответствии с Законом РК от 28.08.09 г. «О противодействии легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма» и устанавливают требования к подготовке и обучению работников субъектов финансового мониторинга.
Целью подготовки и обучения является получение работниками субъектов финансового мониторинга знаний в сфере противодействия легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма, необходимых им для соблюдения законодательства РК о противодействии легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, и финансированию терроризма.
Во исполнение пункта 45 Системы ежегодной оценки эффективности деятельности центральных государственных и местных исполнительных органов областей, города республиканского значения, столицы, утвержденной Указом Президента РК от 19.03.10 г. № 954, утверждены:
Методика оценки эффективности управления персоналом;
Методика оценки эффективности управления персоналом Национального Банка РК.
См. приказ Председателя Агентства РК по делам государственной службы и противодействию коррупции от 10.11.14 г. № 23 (вводится в действие со дня его государственной регистрации - с 10.12.14 г.).
Утверждена форма свидетельства о минимальном составе экипажа судна приказом Министра по инвестициям и развитию РК от 15.09.14 г. № 27 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования, но не ранее 21 ноября 2014 года - с 13.12.14 г.).
Об ужесточении административной ответственности за нарушения трудового законодательства с 01.01.15 г. см. разъяснение старшего помощника прокурора Жаркаинского района В. Карабузауовой.
Внешнеэкономическая деятельность. Таможенное дело
В соответствии с пунктом 1 статьи 24 Закона РК от 30.05.05 г. «О международных договорах Республики Казахстан» интернет-ресурс Министерства иностранных дел РК определен в качестве интернет-ресурса для опубликования вступивших в силу, а также временно применяемых международных договоров РК.
См. постановление Правительства РК от 29.12.14 г. № 1386 (вводится в действие со дня его подписания - с 29.12.14 г.).
Одобрен проект Соглашения об обмене информацией, в том числе конфиденциальной, в финансовой сфере в целях создания условий на финансовых рынках для обеспечения свободного движения капитала постановлением Правительства РК от 19.12.14 г. № 1331 (вводится в действие со дня его подписания - с 19.12.14 г.).
Внесено изменение в постановление Правительства РК от 09.07.13 г. № 697 «Об утверждении перечня пунктов пропуска через Государственную границу Республики Казахстан и стационарных постов транспортного контроля на территории Республики Казахстан» касательно стационарных постов транспортного контроля на территории РК постановлением Правительства РК от 19.12.14 г. № 1328 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования - с 10.01.15 г.).